羅振宇啟發俱樂部深刻解讀新東方廚師學校為什么畢業生100%滿意度

9日晚8點，是每周三羅振宇啟發俱樂部的直播時間，這期的話題是學歷為什么會貶值。

是的，這期跟教育相關。羅老師講到了哈佛博士當街道辦主任，講到了頂級學府清北經濟學教職崗位數量遠遠無法滿足一年美國經濟學博士畢業生的求職。

還講到了我國一年培養博士生近10萬人、碩士生近100萬人，而目前從事送外賣的人當中竟有7萬碩士生，17萬本科生。

看到這個供給端和需求端的對比，也許很容易得出結論，這是“學歷通脹”啊，上大學還有必要嗎？要知道，“讀書無用論”永遠都是個偽命題。哈佛大學前校長德里克·博克曾說過一句名言：”If you think education is expensive, try ignorance!”——如果你認為教育的成本太高，試試看無知的代價。

要知道富人的財富和普通人的財富同時因通脹而縮水時，富人依舊有著較強的購買力。

學歷不能代表一切，但在絕大多數情況下，高學歷比低學歷有著先天的優勢。它就像是你的信用一樣，不論是求職還是求偶，它都在你的生命中有著舉足輕重的作用。

那么究竟是什么造成這種“學歷通脹”的假象呢？應該是這么一種情況：發行學歷這種“信用貨幣”的，不只是一家“銀行”，而是多了很多家。越來越多的機構開始發行學歷這種“信用”，使你的學歷“貶值”了。

對，不是教育無用，而是教育在傳統學校之外，有越來越多的機構、企業在以其他的方式加入其中。

接下來羅老師講到了新東方廚師學校—畢業生對學校100%滿意度的學校，一個前所未有的學校！

是什么讓它如此特別呢？我們來聽聽老羅怎么說

1.定向委培計劃

海底撈等企業直接將實體店內后廚裝修復制到新東方廚師學校，學生相當于是實景實操練習，畢業后直接進入企業快速上崗。可見新東方廚師學校的校企聯合辦學模式在學生和企業之間搭建了非常便捷的橋梁。

2.畢業生輔導員機制

畢業生輔導員專門幫助本地畢業生解決就業與薪資待遇問題，以及換工作問題，甚至可安排到其他地區工作，后續事宜由當地輔導員繼續接手辦理。無形中就形成了一個龐大的就業網絡體系，畢業生無論走到哪里都毫無后顧之憂！

3.創業幫扶與支持

如果學生想創業，當地學校和輔導員可以在店面選址與裝修、廚具購置、開業籌辦、設計菜單、營銷策劃等提供全方位的支持服務。

4.終身進修與培養

如果學生想一直從事廚師職業，可隨時回校進修培養，在技術創新、菜品研發、行業趨勢等吸收前沿的知識與技能。終身學習，不斷成長。

看到這里就能夠理解新東方廚師學校是如何讓畢業生100%滿意了。

是的，新東方廚師學校已經不僅是一所學校，它更是行業工會，是一個終身學習的社群，是行業與時代孕育出來的一個全新的物種！

未來的學校，不是知識的注射器，而是一群手藝人的共生系統。既教了本事，又發行了信用，還建立起了一個有歸屬感的終身社群。

中國餐飲業市場規模已達到4萬億人民幣，是我國排名靠前超大型行業，而廚師逐漸成為整個行業價值的新核心，是行業發展的驅動力和掌舵人。

廚師行業的天花板正在打開，廚師不再是簡單的手藝人、伺候人的人，而將會成為主流職業，有著廣闊無垠的美好前景。